Consulting and Professional Services

SAP Berater (w/m/d) Application Lifecycle Management

WIR HELFEN DIE WELT ZU VERBESSERN

 

Unsere Unternehmenskultur schafft die Voraussetzungen, damit unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihr Innovationspotenzial entfalten und gemeinsam bahnbrechende Neuerungen entwickeln können. Wie erreichen wir dieses Ziel? Wir konzentrieren uns jeden Tag darauf, die Zukunft mitzugestalten und einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem Vielfalt und Flexibilität wertgeschätzt werden und der mit unserer Vision und zukunftsorientierten Arbeitsweise im Einklang steht. Wir legen größten Wert auf partnerschaftliche Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Team sowie auf Lernen und Entwicklung. Persönliche Beiträge werden anerkannt, und Sie haben die Wahl zwischen verschiedenen Zusatzleistungen. Bewerben Sie sich jetzt.

 

Alle SAP Standorte in Deutschland wie z.B. Walldorf (bei Heidelberg), Hamburg, Berlin, Ratingen (bei Düsseldorf), Eschborn (bei Frankfurt), Gerlingen (bei Stuttgart), Hallbergmoos (bei München), etc. sind möglich.

 

IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN

 

Für unsere Abteilung „HANA Application Lifecycle Management“ suchen wir einen Berater (w/m/d) zur Betreuung unserer Kundenprojekte in den Themen Planung, Konzeption, Implementierung und Entwicklung mit SAP Solution Manager und SAP Cloud ALM für einen oder mehrere der folgenden Bereiche:

  • Unterstützung von Implementierungsprojekten als Focus Build Experte und agiler Projektcoach
  • Experte für SAP Cloud ALM (Implementation und/oder Operations)
  • Change Request Management und Transportmanagement
  • Solution Documentation und Geschäftsprozessmodellierung

 

Zu den weiteren Aufgaben gehören:

  • Durchführung von Workshops und Trainings 
  • Konzeption und Empfehlung von Lösungen zur Umsetzung der Kundenanforderungen im Bereich Application Lifecycle Management
  • Erarbeitung und Lieferung von ALM Services 

 

Als Consultant (w/m/d) beraten Sie unsere lokalen, regionalen und internationalen Kunden strategisch in allen technologischen Aspekten von SAP Lösungen und agieren als zentraler Ansprechpartner.

 

IHR PROFIL

 

  • Sie haben einen sehr guten Studienabschluss der Fachrichtung (Wirtschafts-)Informatik, einer naturwissenschaftlichen Fachrichtung oder können Ihrer Expertise durch entsprechende Berufserfahrung belegen
  • Sie bringen mehrjährige relevante Jahre Berufs-/Beratungserfahrung im Bereich SAP Solution Manager oder SAP Cloud ALM mit
  • Sie bringen fundierte Kenntnisse bezüglich der grundlegenden SAP Technologien bzw. Anwendung des SAP Technologieportfolios mit
  • Sie kennen agile Konzepte und Methoden wie zum Beispiel SCRUM oder SAFe
  • Sie haben ein grundlegendes Verständnis der SAP Cloud-Strategie und unterstützen unseren Kunden bei ihrer Cloud-Transformation
  • Sie verfügen über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (Sprachniveau C1) und Englisch jeweils fließend in Wort und Schrift

 

ÜBER DAS TEAM

 

Als treibende Kraft für intelligente Unternehmen in der Experience Economy unterstützt SAP ihre Kunden dabei, das Beste aus sich herauszuholen. Unsere Serviceleistungen, unser Support und unsere Tools lenken, vereinfachen und beschleunigen den Wandel unserer Kunden hin zum intelligenten Unternehmen mithilfe der digitalen Plattform, der intelligenten Suite und der intelligenten Technologien der SAP. Zusammen mit unseren Kunden und Partnern treiben wir bahnbrechende Innovationen voran und ermöglichen herausragende Geschäftsergebnisse. 

Als Teil des Vorstandsbereichs Customer Success implementiert der Bereich Intelligent Delivery Group durchgängige Lösungen bei unseren Kunden und setzt dabei ihre Ansprüche in Geschäftslösungen um. Wir fördern enge Beziehungen zu unseren Kunden und streben den Aufbau langfristiger Kooperationen an.

 

#SAPCSSCareers

 

WIR STELLEN UNS HERAUSFORDERUNGEN GEMEINSAM

 

SAP-Innovationen helfen mehr als 400.000 Kunden weltweit, effizienter zusammenzuarbeiten und Business Insight effektiver zu nutzen. SAP war ursprünglich für seine Führungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktführer für End-to-End-Software für Geschäftsanwendungen und zugehörige Services für Datenbank, Analyse, intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt. Als Cloud-Unternehmen mit 200 Millionen Benutzern und mehr als 100.000 Mitarbeitern weltweit sind wir zielgerichtet und zukunftsorientiert, mit einer äußerst kollaborativen Teamethik und Engagement für die persönliche Entwicklung. Unabhängig davon, ob wir globale Branchen, Menschen oder Plattformen miteinander verbinden, stellen wir sicher, dass jede Herausforderung die Lösung erhält, die sie verdient. Bei SAP schaffen wir gemeinsam Durchbrüche. 

 

INKLUSION FÜHRT UNS ZUM ERFOLG

 

In unserer Kultur der Inklusion stehen Gesundheit und Wohlbefinden im Mittelpunkt. Flexible Arbeitsmodelle sorgen dafür, dass sich jede und jeder – unabhängig vom persönlichen Hintergrund – eingebunden fühlt und Bestleistungen erbringen kann. Wir bei SAP sind davon überzeugt, dass wir durch die einzigartigen Fähigkeiten und Qualitäten, die jede und jeder in unser Unternehmen einbringt, stärker werden. Wir investieren in unsere Mitarbeitenden, um ihr Selbstvertrauen zu stärken und ihnen dabei zu helfen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Wir setzen auf die Förderung aller Talente, um eine bessere und gerechtere Welt zu schaffen. 
SAP ist stolz darauf, als Arbeitgeber für Chancengleichheit einzustehen und diese aktiv zu fördern. Wir sind den Grundsätzen der Chancengleichheit im Beruf verpflichtet. Für Bewerberinnen und Bewerber mit physischen und/oder psychischen Beeinträchtigungen treffen wir geeignete Vorkehrungen. Wenn Sie an einer Bewerbung bei SAP interessiert sind und beim Navigieren auf unserer Website oder beim Ausfüllen der Bewerbung Unterstützung benötigen, senden Sie eine E-Mail mit Ihrer Anfrage an das Recruiting Operations Team in der jeweiligen Region: Careers@sap.com.
SAP Mitarbeiter:innen: Kandidat:innen können nur für unbefristete Stellen empfohlen werden – weitere Regelungen findet Ihr in der SAP Referral Policy. Für Ausbildungsstellen können spezielle Regelungen Anwendung finden.

Requisition ID:359106  | Funktionsbereich:Consulting and Professional Services  |  Reisetätigkeit: Bis zu 60%    |  Karrierestatus: Berufserfahren  | Anstellungsverhältnis: Vollzeit, unbefristet  | Weitere Standorte: Virtuell - Deutschland #LI-Hybrid

Ausschreibungsnummer:  359106
Ausschreibungsdatum:  21.01.2023
Funktionsbereich:  Consulting and Professional Services
Karrierestatus:  Berufserfahren
Anstellungsverhältis:  Vollzeit, unbefristet
Voraussichtliche Reisetätigkeit:  0 - 60%
Standort: 

Berlin, DE, 10178

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