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SAP FRANCE - Sales Manager Secteur Public F/M

What we offer

Our company culture is focused on helping our employees enable innovation by building breakthroughs together. How? We focus every day on building the foundation for tomorrow and creating a workplace that embraces differences, values flexibility, and is aligned to our purpose-driven and future-focused work. We offer a highly collaborative, caring team environment with a strong focus on learning and development, recognition for your individual contributions, and a variety of benefit options for you to choose from. Apply now!

 

 

DESCRIPTION DU RÔLE
L'objectif principal du Sales Manager est de diriger, piloter, gérer, encadrer et développer une équipe de Cadres commerciaux Industries sur le secteur Public, ainsi que d'atteindre de manière cohérente des objectifs de chiffre d'affaires et de rentabilité ciblés. Pour ce faire, il utilise des compétences de gestion, des processus pertinents et une formation visant à atteindre tous les objectifs de vente et de qualité conformément aux objectifs commerciaux. Le poste sert également de point d'escalade principal si nécessaire pour les activités de vente de solutions.
 
MISSION ET RESPONSABILITES
•    Participe au recrutement, à la gestion des performances, à la formation 1 à 1 et à l'encadrement des cadres commerciaux Industries de l’équipe Secteur Public. Dirige le développement professionnel général et l'évolution de carrière des agents au sein de l'équipe.
•    Gère le pipeline des ventes de manière proactive pour garantir la réalisation des contributions individuelles et de groupe aux objectifs établis.
•    Participe aux réunions d'évaluation ou de prévision régulières.
•    Fait part de ses commentaires à la direction de la force de vente au niveau de l'engagement avec l'équipe commerciale de la solution.
•    Évalue la performance globale de l'équipe par rapport aux objectifs/KPI et à son propre objectif de chiffre d'affaires.
•    Travaille avec la gestion du marketing et de la force de vente pour comprendre et implémenter les initiatives en fonction des exigences de vente de solutions.
•    Dirige et coordonne avec l'équipe Field Management pour développer la gestion du pipeline, du chiffre d'affaires et de la demande.
•    Fait part de ses commentaires sur les initiatives exécutées pour permettre une amélioration continue du programme.
 
Informations supplémentaires
•    En tant que responsable d'une équipe, vous devez garantir la réussite non seulement de vos subordonnés directs, mais aussi celle de tous les employés de l'équipe au sens large, en identifiant les opportunités de développement et en aidant les membres de l'équipe à atteindre leurs objectifs. Vous devez connaître les membres de votre équipe étendue et partager vos idées avec vos homologues responsables. Recherchez des opportunités de conseiller et valoriser directement les employés et de leur fournir des commentaires en temps opportun afin que ces derniers puissent immédiatement réfléchir à vos idées.
 
EXPÉRIENCE REQUISE
•    Expérience commerciale étendue avec les applications de gestion et/ou les solutions informatiques ; expérience de vente aux directeurs clients
•    Style collaboratif et capacité à travailler dans une organisation en réseau avec des équipes virtuelles
•    Expérience avérée en matière de capture et de croissance des clients et des parts de marché de manière rentable
•    Minimum 10 ans d'expérience dans les ventes et la gestion des ventes (ventes directes) dans le secteur Public
•    Expérience réussie en gestion d’équipe
•    Anglais courant
 
ÉDUCATION ET QUALIFICATIONS / COMPÉTENCES
•    Licence dans des domaines connexes (gestion/ingénierie ou technologie)

 

 

 

We are SAP

SAP innovations help more than 400,000 customers worldwide work together more efficiently and use business insight more effectively. Originally known for leadership in enterprise resource planning (ERP) software, SAP has evolved to become a market leader in end-to-end business application software and related services for database, analytics, intelligent technologies, and experience management. As a cloud company with 200 million users and more than 100,000 employees worldwide, we are purpose-driven and future-focused, with a highly collaborative team ethic and commitment to personal development. Whether connecting global industries, people, or platforms, we help ensure every challenge gets the solution it deserves. At SAP, we build breakthroughs, together.

 

Our inclusion promise

SAP’s culture of inclusion, focus on health and well-being, and flexible working models help ensure that everyone – regardless of background – feels included and can run at their best. At SAP, we believe we are made stronger by the unique capabilities and qualities that each person brings to our company, and we invest in our employees to inspire confidence and help everyone realize their full potential. We ultimately believe in unleashing all talent and creating a better and more equitable world.

 

SAP is proud to be an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. We are committed to the values of Equal Employment Opportunity and provide accessibility accommodations to applicants with physical and/or mental disabilities. If you are interested in applying for employment with SAP and are in need of accommodation or special assistance to navigate our website or to complete your application, please send an e-mail with your request to Recruiting Operations Team: Americas: Careers.NorthAmerica@sap.com or Careers.LatinAmerica@sap.com, APJ: Careers.APJ@sap.com, EMEA: Careers@sap.com.

 

EOE AA M/F/Vet/Disability:

Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to their age, race, religion, national origin, ethnicity, age, gender (including pregnancy, childbirth, et al), sexual orientation, gender identity or expression, protected veteran status, or disability.

Successful candidates might be required to undergo a background verification with an external vendor.

 Requisition ID:313688 | Work Area: Sales | Expected Travel: 0 - 10% | Career Status: Management | Employment Type: Regular Full Time  | Additional Locations: 

Requisition ID:  313688
Posted Date:  May 14, 2022
Work Area:  Sales
Career Status:  Management
Employment Type:  Regular Full Time
Expected Travel:  0 - 10%
Location: 

Levallois-Perret, FR, 92300

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Job Segment: Sales Management, ERP, SAP, Manager, Sales, Technology, Management