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Stagiaire - Développeur(euse) Web F/H

Date: 9 déc. 2021

Lieu: Levallois-Perret, FR, 92300

Entreprise: SAP

Réquisition: 289015
Secteur de travail: Software-Design and Development
Déplacement escompté: 0 - 10%
Statuts de carrière: Étudiant
Type d’emploi: Limited Full Time

 

DESCRIPTION DE L’ENTREPRISE
SAP a vu le jour en 1972, sur l'initiative d'une équipe de cinq collaborateurs désireux de créer quelque chose de nouveau. Ensemble, ils ont révolutionné le secteur des logiciels d'entreprise et réinventé les méthodes de gestion. Aujourd'hui, SAP se positionne en leader sur le marché des logiciels d'entreprise, mais nous restons fidèles à nos racines. C'est pourquoi nous concevons des solutions qui nourrissent l'innovation, favorisent l'égalité et multiplient les opportunités pour nos employés et nos clients, au-delà des frontières et des cultures.
SAP apprécie l'esprit d'entreprise, encourageant la créativité et établant des relations durables avec nos employés. Notre personnel réfléchit la diversité et l'intégration: nous sommes conscients qu'il s'agit d'une richesse source de compétitivité à long terme et d'opportunités pour tous. Nous pensons qu'ensemble, nous pouvons transformer les secteurs d'activité, faire croître l'économie, faire évoluer les sociétés et préserver l'environnement, car seules les meilleures entreprises sont à même d'améliorer la société et le quotidien des individus.

 

 

SAP SuccessFactors recherche un(e) stagiaire !

Vous rejoindrez une équipe à taille humaine dans un esprit “start-up” tout en profitant des avantages d’une grosse entreprise.

Experts dans le domaine des ressources humaines, nous proposons plusieurs applications et services visant à simplifier le travail des recruteurs.

Notre solution principale, qui sert plus de 2000 clients, les aide à envoyer leurs offres d’emploi sur des milliers de supports tels que des sites d’emplois, des écoles ou des réseaux sociaux.

 

Nos produits reposent principalement sur les technologies suivantes :

• Python & Django

• JavaScript / TypeScript (Angular / Backbone)

• bases de données MySQL

• Docker & Kubernetes

 

Les outils que vous serez amenés à utiliser :

• GitHub

• Intégration continue avec Jenkins

• Atlassian suite (JIRA / Confluence)

• Slack et Microsoft Teams

 

MISSIONS ET RESPONSABILITÉS

L’équipe que vous rejoindrez contribue au développement d’applications clients et de systèmes internes.

Vous ferez partie d’une équipe scrum, au sein de laquelle vous développerez selon la méthodologie Agile.

Vous travaillerez avec les chefs de produit et les architectes pour discuter et définir les nouvelles fonctionnalités.

Votre équipe est responsable de plusieurs services et en assument le développement, le déploiement et le support.

 

Missions :

• Développer de nouveaux supports de diffusion afin d’enrichir notre catalogue.

• Développer des outils de self-service en vue d’améliorer l’expérience utilisateur.

• Préparer notre nouvelle architecture (base de données, backoffices, expérience support...), qui doit être repensée à l’aune du développement durable.

 

Responsabilités :

• Contribuer aux objectifs des sprints.

• Développer certaines fonctionnalités en travaillant sur des spécifications claires et les tâches d’implémentation.

• Maintenir la qualité du code en rédigeant des tests et en suivant les bonnes pratiques de l’industrie.

• Assurer un excellent niveau de sécurité et de performance.

• Prendre une part active dans les processus Agile : faites entendre votre voix !

 

Profil recherché :

• Vous êtes en 4e ou 5e année d’école d’ingénieur, école d’informatique ou équivalent universitaire.

• Vous avez une expérience réussie dans un cadre professionnel, associatif ou personnel dans le domaine du développement web.

• Vous maîtrisez au moins un langage de programmation orienté objet (Python, Java, PHP...).

• Vous avez des connaissances en base de données (SQL et/ou NoSQL).

• Vous avez un bon sens de l’organisation, de la communication et de la priorisation.

 

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une équipe à taille humaine, jeune, sympathique et dans un esprit “start-up”.

• Les avantages d’une grosse entreprise.

• SAP est reconnu "Best place to work" depuis plusieurs années.

 

CE QUE NOUS AVONS À VOUS OFFRIR
La clé de la réussite est entre vos mains. Mais chez SAP, nous vous donnons les moyens de façonner votre propre clé.
Votre carrière chez SAP pourra vous ouvrir de nombreuses portes. Si vous recherchez une entreprise dédiée de vos idées et de votre développement personnel, qui vous reconnaisse pour vos contributions uniques, qui vous anime d'un grand sens du devoir et qui vous accueille dans un environnement de travail informel, flexible et inclusif, n'attendez plus à appliquer chez nous.
ENGAGEMENT DE SAP POUR LA DIVERSITÉ
Pour exploiter toute la puissance de l'innovation, SAP s'emploie à recruter un personnel diversifié. Nous désirons mettre à profit les qualités de tous et valoriser les compétences uniques que chacun apporte à l'entreprise.
SAP s'engage à respecter les principes d'égalité des chances en matière d'emploi et à adapter raisonnablement ses installations à destination des candidats présentant un handicap physique et/ou mental. Si vous avez besoin d'installations spécifiques ou d'une aide particulière pour accéder à notre site Web ou finaliser votre candidature, envoyez un e-mail précisant votre demande à l'équipe Recruiting Operations Team (Amériques : Careers.NorthAmerica@sap.com ou Careers.LatinAmerica@sap.com, zone APJ : Careers.APJ@sap.com, zone EMEA : Careers@sap.com).
Les candidats retenus feront peut-être l'objet d'une vérification des références menée par un fournisseur externe.

Emplacements Supplémentaires: