Laden...
 
Diese Stelle teilen
Consulting and Professional Services

SAP-Technology (Senior) Consultant (w/m/d) für den Bereich HANA- und S/4 HANA Migration&Conversion

WAS WIR ANBIETEN

 

Unsere Unternehmenskultur schafft die Voraussetzungen, damit unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihr Innovationspotenzial entfalten und gemeinsam bahnbrechende Neuerungen entwickeln können. Wie erreichen wir dieses Ziel? Wir konzentrieren uns jeden Tag darauf, die Zukunft mitzugestalten und einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem Vielfalt und Flexibilität wertgeschätzt werden und der mit unserer Vision und zukunftsorientierten Arbeitsweise im Einklang steht. Wir legen größten Wert auf partnerschaftliche Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Team sowie auf Lernen und Entwicklung. Persönliche Beiträge werden anerkannt, und Sie haben die Wahl zwischen verschiedenen Zusatzleistungen. Bewerben Sie sich jetzt.

 

IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN 

 

Unsere Abteilung „HANA Platform Lifecycle Management“ sucht eine/n BeraterIn zur Betreuung unserer Kundenprojekte im Bereich HANA-Implementierung, S/4 HANA-Transformationen und Downtime-Optimierung für komplexe HANA & S/4 HANA Conversions.
Als Technical Conversion Architect und/oder „Minimized Downtime“ Projektmanager (w/m/d) beraten Sie unsere lokalen, regionalen und internationalen Kunden strategisch in allen technologischen Aspekten von SAP Lösungen und agieren als zentraler Ansprechpartner oder als projektverantwortlicher Lead-Consultant.


Zu den weiteren Aufgaben gehören:

  • Beratung unserer Kunden bei SAP Migrationen von Systemen in Cloud-Umgebungen, ggfs. verbunden mit S/4HANA-Conversions
  • Umsetzen von Transformationsplanungen für SAP Lösungen
  • Halten von Planungs-Workshops im HANA und S/4HANA Conversion Umfeld sowie im Umfeld komplexer Hyperscaler Migrationen, komplexer Systemlandschaften
  • Erfahrung in der Kundenkommunikation und Ergebnispräsentation 

 

IHR PROFIL

 

  • Erfolgreich Studienabschluss im Bereich (Wirtschafts)-Informatik oder Naturwissenschaften
  • mehrjährige Beratungserfahrung im Bereich SAP Basis/HANA-Technologie sowie fundierte Kenntnisse grundlegender SAP-Technologien
  • Praktische Erfahrungen in SAP- Infrastruktur und SAP HANA-Datenbanken Migration auch unter Mitwirkung von Outsourcing-Dienstleistern 
  • Erfahrungen bei Zusammenarbeit mit Offshore/Nearshore-Ressourcen sowie mit S/4-HANA-Systemen sind hilfreich.
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie hohe Kundenorientierung
  • Souveräne Kommunikation- sowie Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

 

ÜBER DEN GESCHÄFTSBEREICH

 

Als treibende Kraft für intelligente Unternehmen in der Experience Economy unterstützt SAP ihre Kunden dabei, das Beste aus sich herauszuholen. Unsere Serviceleistungen, unser Support und unsere Tools lenken, vereinfachen und beschleunigen den Wandel unserer Kunden hin zum intelligenten Unternehmen mithilfe der digitalen Plattform, der intelligenten Suite und der intelligenten Technologien der SAP. Zusammen mit unseren Kunden und Partnern treiben wir bahnbrechende Innovationen voran und ermöglichen herausragende Geschäftsergebnisse. 

Als Teil des Vorstandsbereichs Customer Success implementiert der Bereich Intelligent Delivery Group durchgängige Lösungen bei unseren Kunden und setzt dabei ihre Ansprüche in Geschäftslösungen um. Wir fördern enge Beziehungen zu unseren Kunden und streben den Aufbau langfristiger Kooperationen an.  

 

VIELFALT

 

In unserer Kultur der Inklusion stehen Gesundheit und Wohlbefinden im Mittelpunkt. Flexible Arbeitsmodelle sorgen dafür, dass sich jede und jeder – unabhängig vom persönlichen Hintergrund – eingebunden fühlt und Bestleistungen erbringen kann. Wir bei SAP sind davon überzeugt, dass wir durch die einzigartigen Fähigkeiten und Qualitäten, die jede und jeder in unser Unternehmen einbringt, stärker werden. Wir investieren in unsere Mitarbeitenden, um ihr Selbstvertrauen zu stärken und ihnen dabei zu helfen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Wir setzen auf die Förderung aller Talente, um eine bessere und gerechtere Welt zu schaffen.

SAP ist stolz darauf, als Arbeitgeber für Chancengleichheit einzustehen und diese aktiv zu fördern. Wir sind den Grundsätzen der Chancengleichheit im Beruf verpflichtet. Für Bewerberinnen und Bewerber mit physischen und/oder psychischen Beeinträchtigungen treffen wir geeignete Vorkehrungen. Wenn Sie an einer Bewerbung bei SAP interessiert sind und beim Navigieren auf unserer Website oder beim Ausfüllen der Bewerbung Unterstützung benötigen, senden Sie eine E-Mail mit Ihrer Anfrage an das Recruiting Operations Team in der jeweiligen Region:

 

CHANCENGLEICHHEIT IM BERUF: MINDERHEIT/GESCHLECHT/VETERANENSTATUS/BEHINDERUNG


Qualifizierte Bewerber werden unabhängig von Alter, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Entbindung usw.), sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, geschütztem Veteranenstatus oder Behinderung für eine Beschäftigung berücksichtigt.

 

ID:291672  | Funktionsbereich:Consulting and Professional Services  |  Reisetätigkeit:0 - 80%   |  Karrierestatus:Berufserfahren  | 
Anstellungsverhältnis:Vollzeit, unbefristet  | Weitere Standorte Virtuell - Deutschland

SAP-Technology (Senior) Consultant (w/m/d) für den Bereich HANA- und S/4 HANA Migration&Conversion

Einrichtung:  291672
Datum:  09.01.2022
Kategorie:  Consulting and Professional Services
Benutzerdefiniertes Feld 3:  Berufserfahren
Stellentyp:  Vollzeit, unbefristet
Reisen:  0 - 80%
Standort: 

Walldorf, DE, 69190