Software-Design and Development

Stage: Développeur sous-routine de comparaison F/H

Nous contribuons à un monde meilleur

Notre culture d'entreprise vise à aider nos employés à favoriser l'innovation en réalisant des percées ensemble. Comment? Nous nous efforçons chaque jour de jeter les bases de l'avenir et de créer un lieu de travail qui accepte les différences, valorise la flexibilité et s'aligne sur notre travail axé sur les objectifs et l'avenir. Nous offrons un environnement d'équipe hautement collaboratif et bienveillant qui met l'accent sur l'apprentissage et le développement, la reconnaissance de vos contributions individuelles et une variété d'avantages sociaux parmi lesquels vous pouvez choisir. Postulez dès maintenant!

 

Votre mission

Un élément clé de l’interface graphique du produit SAP Convergent Charging est l’arbre de décision. Celui-ci calcule des prix à l’aide de quelques dizaines de composants (comparateurs, opérateurs, fonctions…) nécessitant d’être paramétrés individuellement. 
L’ensemble de ces composants forment un langage de programmation visuel de type fonctionnel (Lisp…). Deux de ces composants permettent l’appel à des sous-routines, appelées Macro, soit sous forme de fonction, soit d’opérateur. Il serait souhaitable qu’une macro puisse également être un comparateur.
Actuellement l’interface graphique qui permet l’édition de cet arbre est réalisé en Java/Swing en client lourd. Un projet est en cours depuis quelques mois pour permettre l’édition de ces arbres dans une interface web réalisée en SAP UI5/Fiori.
Le but du stage est donc de développer les macros de sorte qu’elles puissent être utilisées en tant que comparateur réutilisable et inclus : 

  • L’analyse de la fonctionnalité ;
  • La réalisation de la partie back-end (java) ;
  • Le développement de l’éditeur client lourd (Swing) ;
  • Le développement de l’éditeur Web (Typescript/SAP UI5) en fonction du temps ;
  • Les tests validant le bon fonctionnement des parties développées.

 

Votre profil

  • Niveau Master 2 ou 3e année école d'ingénieur 
  • Technologies utilisées/Compétences souhaitées :
    Typescript/javascript, git, GitHub, qunit, opa, selenium.
    Une connaissance d’un langage fonctionnel type Lisp sera appréciée.
  • Motivation pour les défis techniques, curiosité pour les nouvelles technologies et ainsi que de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles
  • Français obligatoire, anglais optionnel

 

  • Stage de 6 mois
  • Début: Mars 2023
  • Localisation: Caen

 

Votre équipe

L’équipe de développement se compose de 33 personnes aux compétences multiples : développement, test, rédaction de documentation utilisateur, gestion de projet… Elle est organisée autour de la méthode agile SCRUM mettant l’accent sur l’auto-gestion et la responsabilisation des membres de l’équipe. Le site héberge également des spécialistes de la solution qui interviennent à divers stades sur des projets clients, ainsi que l’équipe de support technique 24/7.

 

SAP Labs est le département de recherche et développement chez SAP. Le site de Caen travail sur deux projets :

  • SAP Convergent Charging, un logiciel de valorisation de service en temps réel (calcul des prix des services en fonction de la consommation) s’adressant à différentes industries comme les télécommunications, les transports ou l’énergie.
  • SAP Revenue Cloud, une solution permettant la création de devis, la gestion de commande et la facturation de service dans un environnement dématérialisé (cloud).

 

Créons ensemble des technologies innovantes

Les innovations de SAP permettent à plus de 400 000 clients dans le monde de travailler ensemble plus efficacement et d'utiliser plus efficacement les informations commerciales. Connu à l'origine pour son leadership en matière de logiciels de planification des ressources d'entreprise (ERP), SAP a évolué pour devenir un leader du marché des logiciels d'application de gestion de bout en bout et des services connexes pour les bases de données, l'analytique, les technologies intelligentes et la gestion de l'expérience. En tant que société en nuage comptant 200 millions d'utilisateurs et plus de 100 000 employés dans le monde, nous sommes motivés et tournés vers l'avenir, avec une éthique d'équipe hautement collaborative et un engagement envers le développement personnel. Qu'il s'agisse de connecter des industries, des personnes ou des plates-formes mondiales, nous veillons à ce que chaque défi reçoive la solution qu'il mérite. Chez SAP, nous créons ensemble des avancées décisives.

L’inclusion, au cœur de notre stratégie

La culture d'intégration de SAP, l'accent mis sur la santé et le bien-être, et les modèles de travail flexibles contribuent à ce que chacun, quelle que soit son origine, se sente inclus et puisse donner le meilleur de lui-même. Chez SAP, nous sommes convaincus que les capacités et les qualités uniques que chaque personne apporte à notre entreprise nous rendent plus forts. Nous investissons dans nos employés pour leur inspirer confiance et les aider à réaliser leur plein potentiel. En définitive, nous croyons qu'il faut libérer tous les talents et créer un monde meilleur et plus équitable.
SAP est fier d'être un lieu de travail qui favorise l'égalité des chances et un employeur qui pratique l'action positive. Nous nous engageons à respecter les valeurs de l'égalité des chances en matière d'emploi et proposons des aménagements pour les candidats souffrant d'un handicap physique et/ou mental. Si vous souhaitez postuler chez SAP et que vous avez besoin de mesures d'adaptation ou d'une assistance particulière pour naviguer sur notre site Web ou remplir votre candidature, veuillez envoyer un e-mail à l'adresse suivante: Careers@sap.com
Employés SAP : les candidats ne peuvent être recommandés que pour des postes permanents - vous trouverez d'autres réglementations dans la politique de recommandation SAP. Des règlements particuliers peuvent s'appliquer aux postes de formation.

Réquisition: 362507 Secteur de travail: Software-Design and Development Déplacement escompté: 0 - 10% Statuts de carrière: Étudiant Type d’emploi: Intern Emplacements Supplémentaires: #LI-Hybrid

Réquisition:  362507
Date:  3 févr. 2023
Secteur de travail:  Software-Design and Development
Statuts de carrière:  Étudiant
Type d’emploi:  Intern
Déplacement escompté:  0 - 10%
Lieu: 

CAEN, FR, 14000

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